労務トラブル

解雇、雇止め、残業代、セクハラパワハラ、労働条件の変更等職場で起こる様々な労務トラブル
解決のサポートをするとともに、今後の未然防止策についてもご相談に応じます。
また労働問題に強い弁護士事務所とも提携しており、労働審判や訴訟に至るケースもご紹介が
可能です。

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